top of page
"אני שומע ושוכח, אני רואה וזוכר, אני עושה ומבין" קונפוציוס
סדנת פיתוח להנהלה
סדנה להעצמה ופיתוח צוות מנהלים וחיזוק הקשר עם המטה שלכם
איך זה יראה?
נקיים מפגש מקדים ונגדיר את הכיוון הכללי של ה"מסע" אליו נצא.
נבחר סאטינג מרענן ומאפשר, ונצא מהמשרד לחוויה חיצונית.
ניקח את מטה הארגון, האנשים שעוזרים לכם להוביל, הרחק מהשגרה רק לכמה שעות/ ליום או יומיים (הלוואי שלושה).
האם זה יהיה פרקטי?
על פניו, לנטוש את המשימות בשיא הלחץ (עושה רושם שתמיד זה שיא הלחץ) זה דבר שלא סביר לעשות, אבל אם נצליח לפתור אי הבנות או חוסר בהירות, אם נרגיש מחוייבות משותפת לחזון,
הדבר יתורגם במהרה לתוצאות פרקטיות.
מה זה יעשה ליחסים?
אמון וחברות מייצרים שיתוף פעולה.
אנשים יעשו הרבה יותר למען חבר טוב, וגם למען מישהו שפשוט רואה אותם.
bottom of page